Project Wet Shanghai Ecolab

Derechos humanos

Ecolab se compromete a mejorar el bienestar de las personas y las comunidades de todo el mundo y ha establecido políticas y procedimientos formales para ayudar a garantizar que se respeten los derechos humanos en todas nuestras operaciones globales y en nuestra cadena de suministros.

Nuestra política

Estamos comprometidos a respetar las normas internacionales de derechos humanos, tal como se definen en los Principios Rectores sobre las Empresas y los Derechos Humanos de las Naciones Unidas, que incluyen la Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas y la Declaración de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) de 1998 sobre los Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo. Operamos de acuerdo con las políticas y procedimientos descritos en la norma SA8000 que buscan proteger los derechos humanos básicos de los trabajadores. Aspiramos a crear un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, establecer condiciones de trabajo decentes y trabajar para eliminar todas las formas de trabajo infantil y forzoso, discriminación, corrupción y soborno. Contamos con programas regionales para evaluar la conformidad con estas políticas y compromisos. Además, Ecolab lleva a cabo evaluaciones éticas y de cumplimiento para comprender mejor los riesgos relacionados con los derechos humanos.


  • Nuestro código de conducta contiene aspectos detallados de derechos humanos relevantes para nuestras operaciones y requiere que los empleados de Ecolab informen cualquier problema potencial de derechos humanos.
  • Nuestras normas de prácticas éticas comunican a nuestros proveedores y socios comerciales nuestras expectativas sobre los derechos humanos, la ética y nuestros estándares de funcionamiento, incluido el tratamiento de las implicaciones de la Ley de Transparencia en la Cadena de Suministro de California.
  • Nuestro código de conducta para proveedores establece expectativas para los proveedores en las áreas de integridad, estándares éticos y legales y cumplimiento, entre otros temas.
  • Nuestra política contra la trata de personas comunica las expectativas en torno a la esclavitud y la trata de personas.
  • Nuestra política sobre minerales en conflicto apoya a las organizaciones de derechos humanos para poner fin a la violencia y las atrocidades en África Central, específicamente en la República Democrática del Congo (RDC) y nueve países limítrofes. 

Para obtener más información, visite:

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Divulgaciones
Es política de Ecolab divulgar toda controversia de derechos humanos en relación con la violación de los derechos de minoridad, de las mujeres y del empleo infantil, u otros asuntos relacionados con los derechos humanos según lo dispuesto por la EEOC. En los últimos cinco años, ninguna organización gubernamental ha impuesto multas relacionadas con derechos humanos en contra de la compañía.

Ética comercial

Tenemos el compromiso de apoyar los más elevados estándares legales y éticos, independientemente de cuándo y dónde realicemos negocios. Nuestro código de conducta se aplica a todos los Directores, funcionarios y empleados de Ecolab y sirve como guía sobre cómo actuar y tomar decisiones éticas de conformidad con el código y las leyes de los países donde hacemos negocios.

Nuestro Código de conducta se actualizó en 2023 para mejorar la facilidad de funcionalidad para nuestros empleados y enfatizar los valores de nuestra empresa. Nuestro objetivo anual es que el 100 % de los empleados globales, incluidos todos los altos directivos, completen un curso de capacitación y certifiquen el cumplimiento. En 2023, tuvimos una tasa de finalización global del 99 %.

Los empleados tienen la opción de informar una inquietud relacionada con el código a su gerente, a los Departamentos de Recursos Humanos, Cumplimiento de Normas o Derecho, o a la línea de ayuda del código de conducta de terceros de Ecolab o mediante el servicio de informes web, que son utilizados por informantes internos y externos para transmitir inquietudes y están disponibles las 24 horas al día, siete días a la semana. Los informes de posibles violaciones del código de conducta se investigan exhaustivamente y se toman las medidas adecuadas o se implementan medidas de mitigación. También contamos con un programa de denuncia de irregularidades que garantiza que los informes se investiguen de manera oportuna y se tomen medidas consistentes en función de los resultados de la investigación.


Anticorrupción

Ecolab monitorea e identifica problemas a través de un programa integral antisoborno y anticorrupción, que incluye una política detallada, capacitación, orientación, recursos y herramientas requeridas.

Como parte del programa de auditoría interna de la empresa, todos los años se realizan aproximadamente 30 auditorías centradas en controles internos/financieros y procesos operativos, de aproximadamente 107 unidades auditables, incluidos países, divisiones y departamentos. De estas unidades, aproximadamente 50 son ubicaciones operativas individuales en países que se auditan durante un ciclo de cuatro a cinco años. En estas auditorías operativas, los procedimientos incluyen controles de prueba relevantes para el programa anticorrupción de Ecolab. Además, se completaron nueve auditorías específicas anticorrupción en 2023 como parte del programa anticorrupción de Ecolab.